maandag 26 oktober 2015

Trending topics - beroepsziekten en (slechte) werkomstandigheden

Newsdesk - De Nieuwe Bedrijfsarts - ma 26 oktober 2015 
 
 
 
 
 
1. Beroepsziekten en slechte arbeidsomstandigheden trending topic ?
 
De laatste tijd zijn beroepsziekten en (slechte) arbeidsomstandigheden trending topic aan het worden - lijkt het.
Zo opende dagblad Trouw afgelopen vrijdag (23 oktober 2015) op de voorpagina met artikel 'Onveiligheid blijft troef in afvalsector', waaruit bleek dat asbest opvegen met een bezem anno 2015 nog steeds kan voorkomen.
 
Zaterdag (24 okt 2015) ging het dagblad dieper in op de rol van de Arbeidsinspectie (nu: Inspectie) SZW met de sprekende kop: 'Inspectie laat afvalsector weer paar jaar met rust'
 
Met - toch heel - opvallende uitspraken van de woordvoerder van de Inspectie SZW: "We luisteren naar wat de politiek wil. Als de politiek wil dat we aandacht besteden aan schijn constructies of discriminatie dan doen we dat".
 
"De geluiden uit de politiek nemen we zeer serieus". "De minister is uiteindelijke onze baas'. 'Dus als de politiek wil dat er meer aandacht komt voor weken met kankerverwekkende stoffen dan dient zij dat aan te geven. Doen de Kamerleden of minister dat niet dan gaat de Inspectie zich na een project dat één of twee jaar duurt weer concentreren op een andere sector'.
 
"Als er aanleiding is, dus als we bijvoorbeeld een melding krijgen van een werknemer, dan komen we nog wel" , aldus woordvoerder Paul van der Burg. 'Maar we kunnen niet alles doen', "we moeten prioriteiten stellen".
 
De Inspectie SZW stelt haar prioriteiten aan de hand van risico analyses waar ook de 'politieke gevoeligheid van het onderwerp wordt meegenomen.  Daarbij telt bijvoorbeeld of er veel Kamervragen over zo'n onderwerp gesteld cq verwacht worden, of het in politieke  partijprogramma's of regeerakkoord staat.
 
De risico analyses zijn onder andere terug te vinden in het rapport : Inspectie brede risico analyse.
 
 

 
 
                             

2. De Monitor - Ziek door het werk
 
Het programma De Monitor is nu twee jaar met het onderwerp Ziek door mijn werk bezig. Drijvende kracht hierachter is de onderzoeksjournalist Daan Jansen
 
 
De laatste uitzending was zeer de moeite van het bekijken waard. Aan de hand van een casus van brandweerman met blaaskanker werd de problematiek van beroepsziekten in al haar facetten  illustratief in beeld gebracht.
 
 
 
 

3. Arbeid en zorg


Voor de hand liggende vragen blijven onbeantwoord
zoals: waarom wist/weet mijn bedrijfsarts- huisarts - uroloog  dat niet ?

waarom vragen artsen naar : doe je roken, doe je drinken maar niet wat voor werk doe je ?
was de diepe verzuchting van brandweer man in dit programma

korter en krachtige kan het nauwelijks, toch ...

Vrij eenvoudig valt daar veel te verbeteren door alleen maar eens goed door te vragen naar het werk ; dus komt een medewerker bij de dokter .... Lees de blog
 
 
 

4. In de pijplijn:
 
 
Vervolguitzending De Monitor op komst - zondag 1 november - 22.35 uur 
waar met name de rol van bedrijfsarts aan bod komt - niet altijd positief dus

                                      

5.Nog altijd lopende zaak: problemen bij kabel fabriek Smit Draad in Nijmegen
 
 
                                      


Dossier Smit Draad

Nadat 9 werknemers van kabelfabrikant Smit Draad aangifte hebben gedaan bij het Openbaar Ministerie (OM) - 8 juli 2015 - ligt het Nijmeegse bedrijf onder vuur. De leiding van Smit Draad zou willens en wetens de werknemers hebben blootgesteld aan gevaarlijke stoffen. Of het tot een rechtszaak komt, is afhankelijk van onderzoek door het OM.
 
Zie onderstaand -  in omgekeerde volgorde - wat er daarna allemaal gebeurde:

Personeel Smit Draad wil af van toxicoloog  
Personeel Smit Draad wil af van toxicoloog
 10 september 2015, 06:55  10 reacties

Beuningse werknemer Smit Draad vecht ontslag aan  
Beuningse werknemer Smit Draad vecht ontslag aan
 22 augustus 2015, 07:00  20 reacties

Bedrijfsarts stapt op bij Smit Draad in Nijmegen  
Bedrijfsarts stapt op bij Smit Draad in Nijmegen
 18 augustus 2015, 06:58  17 reacties

FNV: medisch onderzoek nodig voor 23 werknemers Smit Draad  
FNV: medisch onderzoek nodig voor 23 werknemers Smit Draad
 10 augustus 2015, 07:03  4 reacties

Smit Draad pakt ziekmakende fabriek aan  
Smit Draad pakt ziekmakende fabriek aan
 6 augustus 2015, 17:53  6 reacties

Inspectie onderzoekt arbeidsomstandigheden Smit Draad  
Inspectie onderzoekt arbeidsomstandigheden Smit Draad
 5 augustus 2015, 06:49  8 reacties

Ondernemingsraad Smit Draad zegt vertrouwen in directeur op  
Ondernemingsraad Smit Draad zegt vertrouwen in directeur op
 30 juli 2015, 06:30  9 reacties

'Bij 1 geval kun je nog denken: toeval'  
'Bij 1 geval kun je nog denken: toeval'
 25 juli 2015, 12:00  1 reactie

Het werd er in al die jaren niet beter op bij Smit Draad  
Het werd er in al die jaren niet beter op bij Smit Draad
 25 juli 2015, 12:00  7 reacties

Smit Draad betaalt medisch onderzoek personeel  
Smit Draad betaalt medisch onderzoek personeel
 24 juli 2015, 07:02  6 reacties

Smit Draad lijkt klachten zieke werknemers te erkennen  
Smit Draad lijkt klachten zieke werknemers te erkennen
 22 juli 2015, 06:57  7 reacties

Smit Draad houdt loon 2 zieke werknemers in  
Smit Draad houdt loon 2 zieke werknemers in
 11 juli 2015, 06:45  31 reacties

8 juli
werknemers doen aangifte

uitzending nieuwsuur

Deze zaak is 'bijna live' te volgen via De Gelderlander



6. Andere actuele zaak: aluminium bedrijf Kletsch - het oude Aldel te Delfzijl
 
DELFZIJL –
 De arbeidsomstandigheden bij Klesch Aluminium (voorheen Aldel) in Delfzijl zijn volgens de FNV ver onder de maat, waardoor de veiligheid en gezondheid van de medewerkers in het geding is.
 
 FNV-bestuurder Albert Kuiper: “Werknemers moeten werken in schadelijke uitlaatgassen, ze krijgen onvoldoende persoonlijke beschermingsmiddelen en het ontbreekt aan een adequate brandweervoorziening, terwijl er wordt gewerkt met hoge voltages en allerlei potentieel gevaarlijke chemische processen.”
 
 
 
Inmiddels is de fabriek bijna een jaar in bedrijf, maar heel veel zaken zijn nog niet naar behoren geregeld. Kuiper: “Klesch beroept zich erop dat ze nog in de opstartfase zijn, maar het kan natuurlijk niet zo zijn dat je de basale voorzieningen nog steeds niet op orde hebt. Het bedrijf investeert gewoon te weinig in de veiligheid van de medewerkers. Zo gebruikt men in een gesloten hal een grote heftruck die voortdurend uitlaatgassen uitbraakt. Werknemers worden daar ziek van. Lassers krijgen niet de beschermingsmiddelen die nodig zijn om hun werk veilig te kunnen doen. Minstens zo ernstig is het dat de brandweerorganisatie niet goed is ingericht. Als er zich een incident mocht voordoen, hebben ze geen idee wat ze moeten doen.” Ook de medezeggenschap van de werknemers wordt aan alle kanten tegengewerkt. Er is nog steeds geen ondernemingsraad en Klesch houdt de verschillende commissies waarin werknemers kunnen meepraten over de arbeidsomstandigheden tegen.
 
FNV heeft de bedrijfsleiding opgeroepen voor 1 november de juiste maatregelen te treffen, anders volgen er acties. Naast de arbeidsomstandigheden speelt ook het cao-conflict in de Metalektro. Vooral de flexibilisering bij Klesch schiet door. -
 
 See more at: http://www.eemsbode.nl/nieuws/32341/fnv-erbarmelijke-arbeidsomstandigheden-bij-klesch-aluminium/#sthash.NiUnBbhb.dpuf
 
 
 

Geen opmerkingen:

Een reactie posten